第827 章孙玉亭是个合格厂长

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    「王主任，我这边主要管原材料进厂和产品出厂的统计。今年上半年，砖瓦厂共进煤七百二十吨，进柴油十二吨。
    同期，共出红砖四百一十二万块，红瓦二十六万片。上半年产值合计十三万四千多元，刨去成本，纯利润六万二千多元。其中上交公社财政三万一千元，村集体留存三万一千多元。」
    「村集体留存部分，按财务规定，百分之四十用于扩大再生产，百分之三十用于村集体公益事业，百分之二十用于社员分红，百分之十留作风险储备金。目前，各项资金使用都有详细台帐，按月公示，接受群众监督。」
    她说得很快，数字张口就来，看得出是下过功夫的。
    王满银问：「农业这一块，砖瓦厂提供过哪些支持？」
    张小燕又翻了几页台帐：「今年上半年，砖瓦厂向村集体上缴利润一万八千元，用于修路丶打井丶修水渠丶翻修学校。另外，厂里还无偿给村里提供了三百多吨炉渣垫路，折合价值大约六百元。厂里的柴油发电机，农忙时节也给村里的打谷场丶磨坊供过电，虽然次数不多，但也是支持。」
    王满银把这些记下来，又问：「村里给砖瓦厂提供了什么？」
    张小燕说：「村里给砖瓦厂提供了黄土和人力。黄土是从村集体的荒坡上取的，不花钱，但厂里要负责平整取土后的场地，不能留下大坑。人力方面，厂里六十七个固定工，四十二个是村里的劳力，他们的工分计入村集体分配方案，厂里每月把工资和补助发给他们，同时把工分报给村大队，年终由村大队统一分红。」
    王满银明白了。砖瓦厂和村集体之间，是一种「厂社挂钩」的关系，人还是村里的人，地还是村里的地，但生产组织形式变了，从种地变成了办厂，从挣工分变成了挣工资加分红。
    这种模式既保留了集体经济的底色，又引入了工业化的管理方式，在两三年里，把双水村从全县有名的穷村变成了富裕村。
    座谈会在进行着，有人说话，有人记录。窗外的机器声一直没停过，轰隆轰隆的，偶尔有工人推着架子车从窗外过，车轮碾得地皮发颤，窗玻璃跟着嗡嗡响。
    王满银一支接一支地抽菸，菸灰缸里堆了一小堆菸头。他话不多，大部分时间在听，偶尔问一两个问题，问得很细，细到砖坯的含水率是多少丶炉渣垫路的厚度是多少丶工人的工分怎么折价丶年底分红按什么比例分。有些问题孙玉亭答不上来，张小燕翻台帐能找到，找不到的，王满银就让记下来，回去再核实。
    座谈会开了一个多小时，散了。
    王满银和田福堂先出来，沿着厂区的小路往回走。田晓霞留在厂里，帮两个科员继续整理资料，有些数据还要核实，有些报表还要誊写。
    田福堂走在王满银左边，步子不快不慢。他背着手，低着头，像在想什么事。走了一段路，忽然开口了。
    「满银，你觉得玉亭干得咋样？」
    王满银没急着回答，又往前走了几步，才说：「比我预想的好。厂子管得有章有法，帐目清楚，制度严，工人服气。没想到玉亭叔还有这本事。」
    田福堂点了点头，语气里带着几分感慨：「说实话，当初让他当厂长，我心里也犯嘀咕。你是知道的，玉亭这个人，以前毛病不少，好高骜远，眼高手低，嘴上说得天花乱坠，干起来就没影了。
    还有一些旧习气，爱喊口号，喜欢耍小聪明。但想着他是党员，又是你丈人的亲弟弟，少安的亲二爸，总得给个机会。」
    「这快两年干下来，我算是看明白了。玉亭这个人，有缺点，但也有优点。他最可贵的地方，是骨子里有一股子『革命化』的劲儿。他认准了的事，就一条道走到黑，不回头。当他认定了砖瓦厂是集体的事业丶是全村人的命根子，他就把心全扑上去了。」
    「你看他那一身衣裳，还是艰苦朴素作风，脚上的解放鞋刷得发白。
    他是厂长，每月有岗位补贴，但没用特权为自已多捞过一分好处。以前家里穷得叮当响，凤英也不会过日子，现去家里总算有了点起色，也管得住婆姨……。」
    「有些干部，手里有点权，就想着给自己捞好处。玉亭不是这样，他是一心为公，不谋私利。这一点，还是很好的。」
    王满银想起刚才座谈会上孙玉亭说话的样子，想起他那一身普通的蓝布褂子，想起他在窑顶上被烟熏得黑红的脸。那些不是装出来的，是实实在在干出来的。
    「还有一点，」田福堂继续说，「玉亭管厂子，讲政治。天天讲，月月讲。班前会讲，收工后也讲，读报纸丶讲政策丶谈集体主义，把『为集体干活光荣丶偷懒可耻』这几句话，刻到了每个人心里。工人思想稳定，干活肯出力，不闹事，不偷奸耍滑，都是玉亭的功劳。」
    「他还会树典型，评选先进生产者丶革命标兵，每月评一次，公开表彰，戴红花，上黑板报。
    这一招很管用，大家伙儿争着当先进，谁也不愿意落后。这种思想工作，别的村干部做不来，玉亭做得来。他肚子里有墨水，能说会道，讲起来一套一套的，工人愿意听，也听得进去。」

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