第四百五十二章挖人才

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    “来的真不巧！”
    薛柔明显有些不高兴，只能回到自己的办公桌前，正襟危坐，吐了吐舌头，对苏皓说道：“还是等回家再说吧。”
    “请进！”
    薛柔将人放进来，又独自忙碌了起来。
    苏皓也不觉得无聊，拿起一旁的杂志，一边翻看，一边听薛柔处理工作上的事情。
    这次走进来的，是采购部的副主管。
    刚才有些话不好当着所有员工的面说，因此薛柔才把人单独叫到了自己的办公室。
    “刚才我已经把话说得很明白了，你要是想接任这个主管的位置，就必须得拿出你的实力来，关于芯片设备的事情，你有什么想法吗？”
    “有！”副主管点了点头。
    刚才他已经琢磨了一路了，要不是已经有了成算，他也不敢这样来见薛柔。
    “薛总，我仔细考虑过了，我们现在不管再怎么生气，再不想和他们撕破脸，可问题想要解决，最终结果都不会闹得太好看。”
    “虽然当初莫主管没有留下证据，无法证明他们现在找的借口是假的，但不管怎么说，原料放在仓库里，不可能一夜之间消失，只要我们愿意查，终究是能查到端倪的。”
    “我认为，我们可以直接让监察司的人去和他们交涉，如果他们能在一个星期之内发货的话，那大家就相安无事。”
    “若是他们执迷不悟，说什么也要卡着我们，那我们也没必要继续给他们留脸面。”
    “我们可以先让大使馆的人帮忙跟他们交涉，此同时找报社曝光他们。”
    “如果这样施压的力度还不够的话，那大不了就打官司，反正除了他们之外，浪漫之都那边也是可以制造芯片设备的。”
    “虽然浪漫之都的芯片设备技术不如他们的成熟，但有的用总比没的用强啊。”
    不得不说，这个采购部副主管确实是颇有见地。
    能想到这种双管齐下的方法，既有才智也有铁腕，看起来比那个莫主管要聪明一些。
    但薛柔对他的提议却不置可否，既没有表现出很支持的样子，也没有开口当即反驳，而是用一种审判的表情看着对方。
    “行，你的方案我挺满意的，希望你以后也能在工作中，展现出这样的才华和手段。”
    “我给你一个星期的时间去解决这件事，无论你动用什么方法，一个星期之后，我们的车间都必须拿到新的芯片设备。”
    “半个月内芯片设备必须调试完毕，投入生产，一天都不能晚！”
    “薛总，你放心吧，只会赶早，不会赶晚的！”
    副主管在莫主管的手下干了这么多年，等这个机会不知道等待了多久。
    如今终于有了出头的可能，他自然想好好表现。
    副主管人刚走，人事部的副主管就来了。
    最近公司扩大了产能，也急需再招一批员工入职，人事部最近忙得不可开交。
    尤其是那些高端的技术型人才，市场上本来就特别抢手，想要把这些人挖掘到公司，可不是一件容易的事情，必须得好好琢磨才行。
    “薛总，我已经把候选人的名单整理出来了，请你过目。”
    薛柔拿着候选人的名单看了看，悠悠的叹了口气说道：“给这些人优渥的待遇是应该的，这一点可以接受，也可以理解。”
    “但问题是这些候选人的实力，并不能让我满意。”
    人事部的副主管听到这话之后，脸上露出了为难的表情。
    “薛总，我知道他们的实力不尽如人意，可是我已经尽力了，你应该也知道的，这种高精尖人才很少会离职，就算离职了，也大多被迫签了竞业协议，所以”
    “对了，能不能从开心制造挖人呢？如果我们可以帮他们赔付违约金的话”
    “薛总，这个不太现实！”
    人事部副主管摇了摇头，很快就否定了薛柔的提议。
    “开心制造公司的那些人才，所签订的人才专项协议是整个金陵，甚至是全国最严厉的。”
    “我们赔不起那种天价违约金，而且因为他们的合同相当完善，就算到时候打官司闹到法院去，吃亏的也只会是我们。”
    薛柔眼看这条路行不通，不由得露出了一个失望的表情。
    “行吧，我知道你已经尽力了，不要给自己太大压力。”
    “我建议你到外地去寻觅一下人才，反正我们公司要是想做大做强，这些技术人才是必不可少的。”
    “福利方面，我们可以给出比开心制造更好的条件，只要他们能死心塌地地为我们公司好好出力即可。”
    薛柔话音刚落，人事部副主管又长叹了一口气。
    “薛总，我正想跟你讨论这件事。”
    “我们给技术人才开出的资薪条件，已经出现了对老员工背刺的现象了。”
    “如果老员工们知道了这件事，心里肯定不是滋味，这也不利于公司的发展。”
    “要避免这种薪酬倒挂的现象出现，那我们就必须给老员工也提升福利待遇。”
    “可惜我们的财务状况根本不允许，昨天财务部主管还找我讨论了这件事，说资金有点吃紧，不建议我们提高薪酬。”
    薛柔托腮，安抚人事部副主管道：“这件事不用你操心，你就尽力地招揽人才便是，剩下的交给我。”
    “对了，我还叫了测试部的主管过来，你先回去吧。”
    送走了人事部的副主管，薛柔揉了揉自己的太阳穴，很快又得振作起精神，准备和测试部的主管讨论问题。
    苏皓侧耳倾听着几人之间的对话，看向薛柔的眼神越发不一样了。
    薛柔见苏皓一直盯着自己，摸了一把脸道：“我的脸上难不成有什么脏东西吗？你老这样盯着我看干嘛？”
    “我老婆的脸上当然没有脏东西，我老婆不仅如花似玉，而且聪明伶俐，我自然是怎么看都看不够的！”苏皓笑道。
    “少在这里油嘴滑舌的逗我开心了！”
    薛柔朝着苏皓翻了个白眼，脸上的笑容却怎么都藏不住。
    苏皓原本想把开心制造已经被收购的好消息告诉薛柔，可还没等他张嘴，薛二的电话就打了过来。
    薛柔接起电话，随口问道：“爸，你怎么这个时候给我打电话，该不会还是心软想替莫主管求情吧？”
    “不是不是，你那件事办得很好，我怎么可能为了装好人拖你后腿？”
    薛二激动道：“你听说了没有？开心制造的老板换人了，似乎是被人给收购了呢！”
    “你说什么？！”
    薛柔听到这个消息之后，立刻高兴地两眼放光。
    虽然觉得有些不可思议，但不管怎么说，如果开心制造真的换了老板，那想要从他们公司挖一些技术人员过来，可能性就大大提高了。
    “太好了爸，我们公司正缺高端技术人才呢，如今开心制造改弦更张，一朝天子一朝臣，搞不好我们能从他们那里挖掘到不少的人才！”
    薛柔喜不自胜地说着，小拳头攥得紧紧的，露出了一副小狐狸一般的狡黠模样。
    薛二听闻此言，哈哈笑道：“我的好女儿，你还真是时时刻刻都惦记着我们公司的事情。”
    “那是当然的了，我们现在要扩大生产，相关的技术人员空缺很大！”
    “人事部那边的招聘速度极为缓慢，哪怕已经去找了专业的猎头，也很少能碰到这方面的专业人才，我都急死了。”
    当着自己父亲的面，薛柔自然没什么藏着掖着的，把公司现在的难处全都说了出来。
    薛二听闻此言，心里也感到很是忧愁。
    高端科技这方面的人才本就不多，愿意来金陵发展的更是少之又少。
    而就是这为数不多的人才，也绝大多数都去了开心制造那种老牌企业，所以才导致人才供不应求。
    一番闲聊过后，正好测试部的主管到了。
    薛柔把电话给挂掉，刚准备跟测试部主管交代几句，前台突然打来了电话，说赵成功来了。
    “赵老来上薛公司干什么？”薛柔一愕，起身去迎接了。
    赵成功这次贸然来访，搞不好就是来给公司送什么好合作的，自己可千万不能怠慢。
    “老公，我下去一趟！”
    薛柔和苏皓交代了一声，就急忙下楼接人去了。
    苏皓坐在沙发上岿然不动，笑眯眯地看了一眼时间，啧啧称奇。
    “赵成功还真是宝刀未老，才接手了开心制造这个烂摊子几个小时，就已经把该理顺的事情都理顺好了，怪不得能当首富”

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第四百五十二章 挖人才

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